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      糾“四風”轉作風 公交總公司中層管理人員培訓進行時

      更新時間:2018-11-05 16:45:58點擊次數:2402次字號:T|T

      為深入推進糾“四風”和作風紀律專項整治工作,不斷提升中層管理人員的綜合素質,強化責任擔當與執行力,按照總公司統一安排,11月1日,公交職教中心組織了以“責任心、態度、執行力”為主要內容的培訓,共計51名中層管理人員進行了學習。

      培訓中,公交職教中心教師用淺顯易懂的語言結合多個典型案例,分別從自我提高,有創新才有提升;強化團隊,提高執行能力;低調細心,取得成功的態度;持續傳遞,正能量卓有成效;用心溝通,情感換取執行等五方面內容,詳細地講述了作為一名合格的中層管理人員在責任心、工作態度和執行力上必備的職業素養,為各級管理人員在轉變工作作風、提高工作效率、提升團隊管理的水平和能力等方面提供了更加科學有效的方法。

      副總經理嚴彬對參培人員提出要求:中層管理人員是企業的中流砥柱,每個人的管理水平和能力直接影響和制約企業的發展。希望通過學習,糾正工作不足,補足短板,學以致用,提高基礎管理水平,齊心協力推動企業健康發展。

      (編輯:service)
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